企业网站设计依据TRIZ创新原理动态化原理，改革实训考核方案

       依据TRIZ创新原理动态化原理，改革实训考核方案。网站开发综合实训的考核要从多个方面进行综合评价，例如学生的进步情况、创新能力、人际交流、团队合作情况等多种因素，不能仅仅依赖于作品定分数。

       完善考核方案，可以充分调动学生的积极性，使每个学生都可以显明感受到自己在团队中所起的作用，对于培养学生的创新意识起到积极的作用。